УДК 616-083+616-002.77
ПЕРСПЕКТИВЫ РАЗВИТИЯ КОМПЕТЕНЦИЙ СЕСТРИНСКОГО ПЕРСОНАЛА РЕВМАТОЛОГИЧЕСКОГО ПРОФИЛЯ
М.М. САГАДИЕВА, М.В. ГОРЕМЫКИНА
Государственный медицинский университет города Семей, г. Семей, Республика Казахстан
Ревматологические заболевания относят к числу одних из наиболее распространенных заболевании, сопровождающихся существенным снижением качества жизни и частой инвалидизацией. В улучшении состояния пациентов большую роль играют ревматологические медсестры. Сестринский персонал ревматологического профиля должен обладать высоким уровнем компетенции в обследовании пациентов, проведении консультативной помощи, оказании сестринского ухода, проведении медикаментозной терапии и ведении работ с соответствующей документацией.
Цель исследования. Изучить уровень компетенций медицинской сестры ревматологического профиля в г. Семей.
Материал и методы. Дизайн - одномоментное поперечное исследование. Выборка – сплошная. В исследовании приняли участие медсестры ревматологического профиля (n=15) и врачи-ревматологи (n=8).
Результаты и обсуждение. Средний возраст респондентов составил 44,07 года (min 23 лет, max 57 лет). На вопрос: «Как вы считаете, Вы владеете достаточными компетенциями в работе с пациентами ревматологического отделения?» респонденты ответили следующим образом: 40% ответили «да, полностью», 53% ответили «владею частично», 7% ответили «нет, не владею».
Также нами было выявлено, что 20% респондентов применяют в работе методику оценки общей активности ревматологического заболевания, 54% применяют частично, 26% не применяют.
Вывод. На сегодняшний день в г. Семей работа ревматологической медсестры не в полной мере соответствует мировой ревматологической сестринской практике, что требует внимания со стороны системы здравоохранения и разработки перечня практических навыков и компетенций в оказании медицинских услуг.
Ключевые слова: ревматологическая медсестра, сестринский процесс в ревматологии, профессиональные компетенций медсестры в ревматологии.
Тэги: СЕСТРИНСКОЕ ДЕЛО